– Ombudsperson:

Ombudsperson es un mecanismo de orientación y acompañamiento para apoyar a las personas servidoras públicas del Tribunal en caso de quejas o situaciones de conflicto en materia de discriminación, hostigamiento y/o acoso laboral y/o sexual, a través de una asistencia de naturaleza informal, confidencial e imparcial, actuando como figura mediadora.

Marco normativo de sus funciones: Lineamientos en materia de derechos humanos, género y protección a grupos en situación de vulnerabilidad del TECDMX y Certificación del TECDMX en la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 de Igualdad Laboral y No Discriminación.

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